Tout au long de l’année, la ville de Verneuil-sur-Seine publie des offres d’emploi, de stage et d’apprentissage. N’hésitez pas à consulter régulièrement la rubrique.
La ville de Verneuil-sur-Seine vous propose des postes vacants à pourvoir en tant que Titulaire de la Fonction Publique Territoriale ou sous contrat à durée déterminée…
Vous ne trouvez pas de poste correspondant à votre profil dans les offres proposées ? Vous pouvez envoyer votre candidature spontanée, une nouvelle offre pourrait arriver !
Chaque année, la ville de Verneuil-sur-Seine propose des postes en apprentissage dans différents domaines. Il est également possible de réaliser des stages de courte à longue durée. En période estivale, des jobs « Chantier jeunes » sont proposés aux jeunes Vernoliens ; n’hésitez pas à consulter la rubrique Vie quotidienne, Jeunesse, Chantier Jeunes.
01/01/2026 | DGA Ressources - Direction des Systèmes d'Information | Verneuil-sur-Seine
Conditions de recrutement : Temps de travail 37h30 Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel Avantages : Possibilité de télétravail Titres restaurants Activités sportives et culturelles sur le temps du midi ou le soir CNAS Possibilité d'adhésion à un contrat de prévoyance et une mutuelle avec participation de l'employeur
01/11/2025 | DGA SP- Direction Enfance Education | Accueils de loisirs et écoles de la Ville
Profil Recherché : - BAFA ou autre diplôme équivalent obligatoire. - Connaissance nécessaire en matière de techniques pédagogiques - Bonne connaissance des règles de sécurité et de la réglementation en ACM (accueil collectif de mineurs). - Être capable d’encadrer les activités de loisirs et/ou d’éveil en s’adaptant aux rythmes et aux besoins des enfants. - Capacité à travailler en équipe - Ecoute, bienveillance et pédagogie - Dynamique, force de proposition - Capacité d'adaptation - Être capable de gérer les situations conflictuelles - Être en mesure de communiquer et dialoguer efficacement avec les parents et enfants - Ponctualité, bienveillance et rigueur professionnelle. - Permis B souhaité Recrutement par voie statutaire à défaut contractuelle (CDD 1 an)
01/11/2025 | Direction Enfance Education | Accueils de loisirs et écoles de la Ville
Qualités et compétences requises : - Rigueur, assiduité et ponctualité. - Connaissance des besoins et rythme de l’enfant. - Capacité à encadrer un groupe d’enfant et à faire appliquer des règles de vie en collectivité. - Aptitude à travailler en équipe. - Capacités relationnelles
01/11/2025 | Police Municipale | Ville de Verneuil-sur-Seine
Matériel de dotation : • Gilet pare-balle individuel • Caméra piéton individuelle • Armement catégorie D • Armement catégorie B • Cinémomètre « truspeed » • Dojo et salle de musculation au sein du poste Conditions de recrutement : • Cadre d’emploi des Gardiens-Brigadier • 37h30 hebdomadaires, organisées en 2 cycles de travail • Amplitude horaire de 10 heures maximum • Travail en première partie de soirée et le samedi • 1 semaine d’astreinte par mois Profil recherché : • Cadre d’emploi des Gardiens Brigadiers, nomination par voie de mutation ou détachement, FIA réalisée ou non • Aptitudes sportives et bonne condition physique • Faire preuve de qualités relationnelles et rédactionnelles, êtes rigoureux(reuse) et disponible • Permis B obligatoire
01/11/2025 | Direction Espace public et cadre de vie | Ville
Profil recherché - Diplôme dans le domaine apprécié : paysagiste, horticulture - Permis B obligatoire Compétences et aptitudes - Connaissance des végétaux et de la flore - Savoir réaliser des plantations, tailler les arbustes - Savoir manipuler des équipements motorisés professionnel dans le respect des règles de sécurité - Sens du service public et du travail en équipe - Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail - Sens de l’organisation et de la coordination - Sens de l’analyse - Rigueur dans l’application des consignes - Savoir rendre compte de son activité - Esprit d’initiative - Bonne condition physique Conditions de recrutement - Poste ouvert aux titulaires à défauts aux contractuels - Temps complet du lundi au vendredi 37h30 (25 congés annuels et 14 R.T.T) - Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel - Travail en extérieur par tous les temps - Possibilité de travail le samedi et/ou le dimanche (astreintes, manifestations...)
01/11/2025 | Direction Jeunesse et Sports | Ville de Verneuil-sur-Seine
Profil recherché -Être titulaire au minimum du BAFA, d’un Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Education et Sport (BPJEPS) ou équivalents -Etre force de proposition pour des projets diversifiés et innovants pour les jeunes (sportif, manuelle, bricolage, numérique, artistique…) -Être capable d’encadrer les activités de loisirs ou d’éveil, et savoir adapter les activités aux rythmes et besoins des enfants -Aimer le travail en équipe -Avoir un gout prononcé pour les projets pédagogiques en direction des jeunes -Etre capable d’autonomie, d’anticipation et de rigueur -Capacité d’animation de réunions et qualité relationnelle -Capacité à monter des projets adaptés avec les jeunes ; -Etre capable de respecter les procédures et les délais -Disposer d’une bonne connaissance en éducation, des établissements scolaires et du monde associatif -Grande disponibilité, adaptabilité -Capacité d’écoute, de médiation et de négociation -Maîtrise de l’informatique (pack office) Conditions de recrutement : Temps de travail annualisé non complet 65% (exclusivement espace jeunes) à 85 % ( en incluant l’animation des pauses méridiennes élémentaires) Horaires : En temps scolaire : 12h30 par semaine (mardi, jeudi, vendredi de 16h à 18h30 et mercredi de 13h30 à 18h30) En temps vacances : 45h par semaine (Pour l’option à 85%, période de travail de 12h à 14h les lundis, mardis jeudis et vendredis)
