Tout au long de l’année, la ville de Verneuil-sur-Seine publie des offres d’emploi, de stage et d’apprentissage. N’hésitez pas à consulter régulièrement la rubrique.
La ville de Verneuil-sur-Seine vous propose des postes vacants à pourvoir en tant que Titulaire de la Fonction Publique Territoriale ou sous contrat à durée déterminée…
Vous ne trouvez pas de poste correspondant à votre profil dans les offres proposées ? Vous pouvez envoyer votre candidature spontanée, une nouvelle offre pourrait arriver !
Chaque année, la ville de Verneuil-sur-Seine propose des postes en apprentissage dans différents domaines. Il est également possible de réaliser des stages de courte à longue durée. En période estivale, des jobs « Chantier jeunes » sont proposés aux jeunes Vernoliens ; n’hésitez pas à consulter la rubrique Vie quotidienne, Jeunesse, Chantier Jeunes.
01/11/2024 | DGA SP- Direction Enfance Education | Verneuil-sur-Seine
Conditions de recrutement : recrutement par voie statutaire à défaut contractuel (CDD 1 an) Temps de travail annualisé (temps complet) Avantages : Possibilité d'adhérer au CNAS / Tickets restaurant / contrat de prévoyance avec participation employeur
01/11/2024 | Direction prévention et sécurité | Verneuil-sur-Seine
Conditions de recrutement : Temps non complet annualisé - 34% (546h20/an travaillées) En période scolaire, du lundi au vendredi selon les besoins de la collectivité (horaires d'entrée et de sortie d'école soit 4H/J, 4 J/semaine). Possibilité d'interventions pour des missions de sécurisation lors des mariages, manifestations, marchés... (notamment le week-end)
20/10/2024 | Direction Petite Enfance et Parentalité | Multi-accueil de la Ville
Profil recherché : Diplôme d’état d'auxiliaire de puériculture Etre à l’écoute des enfants, des parents et de l’équipe; Etre disponible et responsable; Savoir faire preuve de maîtrise de soi; Savoir identifier les besoins des enfants gestion de la vie quotidienne (hygiène, temps du repas, adaptation au rythme de l’enfant, gestion du matériel) Savoir se remettre en question (esprit critique); Capacité relationnelles (empathie, respect, …) et sens du travail en équipe; Capacité à prendre des initiatives dans le cadre de ses missions; Devoir de réserve et de discrétion professionnelle
15/10/2024 | Direction Enfance Education | Accueils de loisirs et écoles de la Ville
Qualités et compétences requises : Rigueur, assiduité et ponctualité. Connaissance des besoins et rythme de l’enfant. Capacité à encadrer un groupe d’enfant et à faire appliquer des règles de vie en collectivité. Aptitude à travailler en équipe. Capacités relationnelles
01/11/2024 | Police Municipale | Ville
Matériel de dotation : • Gilet pare-balle individuel • Caméra piéton individuelle • Armement catégorie D • Armement catégorie B • Cinémomètre « truspeed » • Dojo et salle de musculation au sein du poste Conditions de recrutement : • Cadre d’emploi des Gardiens-Brigadier • 37h30 hebdomadaires, organisées en 2 cycles de travail • Amplitude horaire de 10 heures maximum • Travail en première partie de soirée et le samedi • 1 semaine d’astreinte par mois Profil recherché : • Gardien-Brigadier de police municipale titulaire • Aptitudes sportives et bonne condition physique • Faire preuve de qualités relationnelles et rédactionnelles, êtes rigoureux(reuse) et disponible • Permis B obligatoire
01/11/2024 | Direction Espace public et cadre de vie | Ville
Profil recherché - Diplôme dans le domaine appréciée paysagiste, horticulture - Permis B obligatoire Compétences et aptitudes - Connaissance des végétaux et de la flore - Savoir réaliser des plantations, tailler les arbustes - Savoir manipuler des équipements motorisés professionnel dans le respect des règles de sécurité - Sens du service public et du travail en équipe - Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail - Sens de l’organisation et de la coordination - Sens de l’analyse - Rigueur dans l’application des consignes - Savoir rendre compte de son activité - Esprit d’initiative - Bonne condition physique Conditions de recrutement - Poste ouvert aux titulaires à défauts aux contractuels - Temps complet du lundi au vendredi 37h30 (25 congés annuels et 14 R.T.T) - Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel - Travail en extérieur par tous les temps - Possibilité de travail le samedi et/ou le dimanche (astreintes, manifestations...)
